Et il me semble à moi que l’industrialisation apparu pendant la guerre de 14, puis la mondialisation telle qu’elle est pensée aujourd’hui, ne sont pas adaptées à l’être humain, à ses besoins fondamentaux. Il me semble donc que le besoin de psy est le symptôme de cette dérive : faire entrer les gens dans un process qui ne convient à personne !

La compétence des psys n’est pas remise en cause.

C’est pas en opposant une chaise vide aux chômeurs qu’il ne vont pas avoir de questions ou besoin de conseils sur leur orientation ou formation par exemple (la pénurie de conseillers et la crise éco conduit pourtant à cette situation de chaise vide, il est vrai). Mais en effet, suivons cette article et laissons plutôt faire les commerciaux en formation pro… « signez là, si si, cette formation, c’est la chance de votre vie!! »

On peut voir comme vous les psy du travail comme « un problème de plus » des chômeurs et nier les compétences des premiers (entre leur oreilles, ils ont un cerveau, si si, j’vous jure!)… ou alors, envisager que peut être, éventuellement, il se pourrait, que leur niveau de formation et leur expérience de l’orientation serait une source d’enrichissement pour pôle emploi…?

Après, il faut qu’on leur donne la possibilité d’intervenir dans ce qu’ils savent faire, mais c’est un autre vaste sujet… et qui explique certainement qu’ils ne soient pas ravis de ce transfert vers pôle emploi, entre problèmes logistiques…

Pour donner un peu de contrepoids encore à cet article, si on cherche à rapprocher les chômeurs des psy du travail, c’est un peu (beaucoup) parce que ce sont de bons « pompiers sociaux », un peu pour qu’ils soient plus objectifs dans leur orientation (y a pas que l’AFPA et la formation), un peu pour qu’ils soient plus connectés avec le marché de l’emploi…

Celui qui attend que les gouvernments du monde fassent quelque chose d’utile pour le peuple attendra longtemps.